La contrefaçon est une atteinte au droit du travail, en effet l'impact négatif est particulièrement significatif en matière d'emploi pour les entreprises. L'Union Européenne estime à 100 000 emplois perdus par an à cause de la contrefaçon. 57 % des entreprises affirment que la contrefaçon a des conséquences directes sur la politique en matière d'emploi : pour 18 % le faux engrange des suppressions de poste, pour 47 % cela empêche la création de nouveaux emplois et fait baisser la marge. Cependant tout cela reste à nuancer car les entreprises de luxe ont délocalisés leur production dans des pays où le coût de la main d’œuvre est beaucoup plus faible, ce qui a pour conséquence la suppression de nombreux postes en Europe. Nous avons également démontré précédemment que l'industrie du luxe souffrait peu de la contrefaçon, il serait donc « facile » de penser que seule la contrefaçon a un impact sur l'emploi dans les entreprises.